Ciudad de México, 17 de abril de 2026.- El Gobierno de Québec en conjunto con múltiples empresas de uno de los sectores prioritarios para la economía quebequense, se encuentra en la búsqueda de talento mexicano para la industria de la construcción.

De esta manera, Québec, con una calidad de vida excepcional, se destaca como un destino atractivo para quienes buscan nuevas perspectivas laborales, una experiencia enriquecedora en un entorno seguro, multicultural, además de una proximidad geográfica y latinidad única.

En esta ocasión la convocatoria está enfocada a profesionales del sector en la construcción y estará disponible para postular hasta el 23 de abril de 2026 para cubrir los siguientes perfiles:

• Techador/a de tejas de asfalto (CNP 73110)
• Técnico/a en refrigeración (CNP 72402)
• Soldador/a de alta presión y tuberías (CNP 72106)
• Mecánico/a industrial (CNP 72400)
• Fontanero/a – Plomero/a (CNP 72301)
• Pintor/a (CNP 72301)
• Auxiliar de construcción (CNP 75110)

Los interesados podrán obtener más detalles de las vacantes y postular desde una computadora en:
https://offres.journeesquebec.gouv.qc.ca/PublicationOffres/?secteur=Construction

Es importante resaltar que para estas vacantes los requisitos de postulación son: carrera técnica o bachillerato concluido, de 1 a 8 años de experiencia según la vacante a cubrir e idealmente un conocimiento principiante del francés. Para aquéllos personas que se postulen y que no hablan este idioma, el MIFI (Ministerio de la Inmigración, de la Francización y de la Integración de Québec) proporcionará clases a los candidatos seleccionados.

“Sabemos que el talento mexicano es uno de los más valorados en el extranjero. Hemos realizado esta convocatoria de trabajo en Québec para diferentes sectores desde hace más de 5 años con mucho éxito; reclutando personal tanto técnico como especializado en Aeronáutica, Enfermería, Ingeniería y Manufactura, entre otros, con excelentes resultados. Durante los próximos años, el sector de la Construcción será una prioridad para el reclutamiento dadas las necesidades del mercado laboral quebequense”.

Israel Esquivel Gómez, Agregado de movilidad internacional de la Delegación General de Québec en México enfatizó que ésta es una iniciativa completamente gratuita y oficial por parte del Gobierno de Québec, que brinda todas las garantías a las personas seleccionadas. Además, se ofrecerán cursos de francés para todas las personas reclutadas de manera gratuita, para que puedan integrarse adecuadamente.

Asimismo -comentó- tenemos un gran interés en que trabajadores de varias entidades de la República Mexicana puedan participar, ya que sabemos que existen personas con una excelente formación, experiencia y capacidades.

Los candidatos deberán postularse a las ofertas de empleo que correspondan a su perfil y experiencia, y preferentemente se sugiere redactar su candidatura en francés para tener más posibilidades de ser seleccionados a una entrevista.

Si la candidatura es seleccionada, el interesado recibirá una convocatoria a una entrevista de trabajo de manera virtual, la cual deberá ser aceptada antes del 30 de abril para recibir la confirmación de la entrevista de trabajo, en donde obtendrá los detalles sobre cómo se llevará a cabo además de contar con el apoyo de intérpretes durante la misma.

De manera adicional, los interesados pueden inscribirse y participar en las sesiones informativas, donde podrán aclarar sus dudas sobre cómo postularse y obtener toda la información relacionada a esta iniciativa.

En el siguiente enlace podrán encontrar las sesiones informativas previstas y realizar su inscripción a una de ellas:
https://live.eventtia.com/es/webinairesconstructionamlat

Esta es una iniciativa oficial del Gobierno de Québec y es completamente gratuita para las personas interesadas. Las condiciones laborales de los trabajadores extranjeros son las mismas que las de una persona nativa, se trata de trabajos temporales y no existe edad límite para poder postular.

Ciudad de México, 14 de abril de 2026.- En México, donde el sector salud representa el 5.2% del Producto Interno Bruto (PIB), los retos en eficiencia operativa, calidad de atención y condiciones laborales están impulsando una transformación en la forma en que se diseñan los espacios clínicos y de trabajo.

En ese contexto, la iluminación comienza a asumir un rol más relevante. En un mercado nacional que superó los 3,130 millones de dólares en 2025, surgen soluciones que ya no solo responden a necesidades funcionales, sino que inciden directamente en variables como el descanso, la concentración y la precisión en tareas críticas.

Bajo esta visión, Signify (Euronext: LIGHT) plantea en México una hoja de ruta basada en iluminación conectada y bienestar circadiano, con aplicaciones tanto en hospitales como en entornos laborales e industriales.

Diversos estudios han documentado que la falta de luz natural en hospitales altera el ritmo circadiano de los pacientes, afectando su descanso y recuperación. A partir de este diagnóstico, han surgido soluciones que buscan replicar condiciones naturales en espacios cerrados.

Tecnologías como NatureConnect permiten simular el ciclo solar y generar una percepción de luz natural en interiores. Investigaciones realizadas en colaboración con el Hospital Universitario de Maastricht indican que este tipo de iluminación puede aumentar la duración del sueño en pacientes hasta en un 7.3%, favoreciendo su recuperación en periodos más cortos.

En paralelo, la iluminación también incide en la precisión clínica. En espacios donde la visibilidad es determinante, contar con sistemas que mejoren la fidelidad cromática facilita la identificación de variaciones en tejidos y contribuye a reducir el margen de error en procedimientos médicos.

El impacto se extiende también al personal médico y operativo. En entornos marcados por jornadas prolongadas, fatiga visual y altos niveles de estrés, las condiciones de iluminación influyen directamente en el desempeño. La integración de sensores, plataformas conectadas y sistemas de ajuste dinámico permite adaptar los espacios a los ciclos biológicos de las personas, favoreciendo niveles más estables de energía y concentración.

De acuerdo con estimaciones del sector, este tipo de soluciones puede contribuir a reducir hasta en un 30% los errores operativos en entornos clínicos y laborales.

Al mismo tiempo, la modernización de la infraestructura en México avanza bajo criterios de sostenibilidad. En línea con la normativa vigente, comienzan a incorporarse modelos que combinan eficiencia energética, reducción de residuos y nuevos esquemas de producción.

El uso de tecnologías como la impresión 3D aplicada a luminarias permite desarrollar soluciones con materiales reciclados, disminuir la huella de carbono y eliminar plásticos de un solo uso, al tiempo que se optimizan procesos logísticos.

Más allá de una innovación puntual, la evolución de la iluminación refleja un cambio estructural en la forma en que se conciben los espacios de salud y trabajo en el país. La integración de datos, automatización y diseño centrado en el bienestar empieza a redefinir estándares en sectores donde la eficiencia y la precisión son críticas.

En este escenario, la luz deja de ser un elemento secundario para convertirse en un componente estratégico dentro de la infraestructura, con impacto simultáneo en la experiencia del paciente, el desempeño del personal y la sostenibilidad de las organizaciones.

Ciudad de México, 13 de abril de 2026.- Geely México logró posicionarse dentro del top 10 de ventas de autos en México debido al impulso de su desempeño durante marzo de 2026, periodo en el que la marca registró la comercialización de 4,219 unidades, lo que representó un incremento de 319.4% en comparación con el mismo mes del año anterior, de acuerdo con el más reciente reporte de la industria.

En el acumulado de enero a marzo de 2026, Geely México reportó la venta de 10,782 unidades, reflejando un crecimiento de 272.2% frente al mismo periodo de 2025. Tan solo en los meses de enero y febrero, la marca sumó de manera conjunta 6,563 unidades, marcando el ritmo de un primer trimestre con tendencia positiva.

Este avance también se sustenta en la inercia de crecimiento que Geely México mantuvo durante 2025, año en el que superó las 22,000 unidades comercializadas, lo que representó un crecimiento de 234% frente al año anterior. Este desempeño fue impulsado por un sólido segundo semestre, periodo en el que la marca registró un crecimiento del 133%, evidenciando la fortaleza de su estrategia y de su portafolio de productos.

Estas bases han permitido consolidar el desempeño actual, caracterizado por un crecimiento acelerado y consistente en sus volúmenes de venta.

Estrategia de portafolio y expansión

Estos resultados responden a una estrategia enfocada en ofrecer un portafolio robusto que atiende distintos segmentos del mercado mexicano. Modelos a combustión como Emgrand, Cityray, Starray y la renovada Coolray, así como la incorporación de la nueva Coolray Lite, han sido clave para ampliar la presencia de Geely México en el país, mientras que su oferta de nuevas energías fortalece su posicionamiento tecnológico.

En este apartado destacan alternativas como Geely EX5 EM-i, EX5 y EX2, este último con una respuesta particularmente favorable durante su etapa de preventa, registrando más de 4,100 apartados.

De manera paralela, el crecimiento de Geely México ha sido impulsado por la expansión de su red de distribuidores a nivel nacional, lo que permite acercar su portafolio a más clientes en distintas regiones del país. Esta evolución se complementa con una propuesta basada en altos estándares de calidad, manufactura, equipamiento y seguridad, respaldados por un esquema de garantía competitivo dentro de su segmento.

Con estos resultados, Geely México reafirma su compromiso con el mercado mexicano, manteniendo una visión de crecimiento sostenido a través de la mejora contin