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Minería

Pretende Tait Communications llevar a la minería mexicana a una minería 4.0

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Ciudad de México 26 de julio, 2022.- La empresa neozelandesa Tait especializada en comunicación por medio de radio, busca expandir su cartera de clientes en México y con enfoque en la minería pretende migrarla a la industrialización 4.0, expresó Jorge Luis, director de desarrollos de negocios en Latinoamérica en Tait comunications.

Durante la Cumbre de Innovación Neozelandesa como parte del programa técnico especial de la Reunión Internacional de Minería en Zacatecas – mejor conocido como RIM Zacatecas – Nueva Zelandia, comentó que la comunicación es primordial para mantener un negocio minero eficiente, seguro y listo para migrar a la minería 4.0.

Dentro de las innovaciones con las que cuenta Tait está el modo Trabajador Solitario, que se puede pre-programar para dar aviso sobre la entrada o salida de zonas peligrosas.

Asimismo, para seguridad al trabajador, si el radio se encuentra en una posición incorrecta en un tiempo estimado éste emite una señal de alerta o prende la llamada de emergencia automáticamente en zona de detonación o de alto riesgo.

También, el radio puede cambiar de red analógica a digital automáticamente dependiendo la zona en la que el trabajador se encuentre, el radio puede ser usado a través de un dispositivo portátil, con señal de bluetoot, wi-fi, GPS, y sus colores sirven para encontrarlos o diferenciarlos distintivamente.

Tait cuenta con una amplia experiencia en el área en minas de Nueva Zalanda y Colombia por mencionar algunas, así como en petróleo y gas, y empresas de servicios públicos como electricidad, agua etcétera, comentó, y agregó que su primer cliente mexicano fue la Comisión Federal de Electricidad, pero ahora busca expandirse hacia petróleo y minas.

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Minería

Restructuración ambiental básica en cierre de minas

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Ciudad de México, 03 de octubre, 2022.- La reforestación es la parte fundamental de la restructuración ambiental que llevan a cabo las empresas mineras y se llega a alcanzar hasta el 90% de su funcionamiento, explicó Cesar Manuel Fernandez, director de CIMA Consultores ambientales.

El consultor dijo en entrevista para Arzate Noticias que la reforestación es biología pura y cada empresa tiene expertos especialistas en el tema porque requiere un trabajo técnico para su ejecución.

Se comienza con la preparación del sitio para almacenar suelo fértil, en caso de que no exista, se puede trabajar en su generación mediante la utilización de composta, enraizadores y otros aditamentos.

Después, cuando la mina se encuentra en lo que se denomina media vida, se inician las pruebas de reforestación: Germinación de plantas, preparación de suelo fértil, planta de árboles, análisis para determinar qué tipo de vegetación se puede plantar, de acuerdo con la humedad del lugar y cómo van a funcionar en las áreas aledañas o de la cuenca hidrológica.

Luis Emilio Rendón Díaz, Profesor de la Universidad Internacional (UNINTER) explica que las cuencas hidrológicas son unidades de territorio en donde funciona la combinación de un subsistema que produce agua en conjunto con otros sistemas (ecológicos, económicos, sociales y políticos) y entre sus beneficios se encuentran: El abastecimiento continuo de agua dulce, la regulación continua de la cantidad de  agua, la regulación climática, la regulación de humedad por medio de la evaporación, y mejora de la biodiversidad.

La reforestación que ocurre durante la vida útil de la mina sirve para adquirir el conocimiento técnico de las plantas que florecen en la zona para que, una vez se implemente el cierre, se llegue a alcanzar hasta 90% de su funcionamiento.

El porcentaje de funcionamiento de la restructuración ambiental y el tiempo en el que quedará listo depende de la zona, es decir, “en sierra alta, donde la vegetación está conformada por pinos, tardaría hasta 100 años en lograrse una restructuración ambiental idéntica a la que había antes de la mina. En cambio, con encinos tardaría 30 años y en proyectos de selva baja, como ese el caso de Jalisco, quedan restructurados en prácticamente tres años”, explicó Manuel Fernández.

Reconoció que la presencia de minas beneficia al desarrollo de las regiones y sus pobladores y mencionó que los expertos sociólogos y de relaciones comunitarias, siguen preocupados por resolver la forma correcta en la que se deben administrar los apoyos para comunidades beneficiarias y lograr desarrollar proyectos alternativos en las ramas forestal, agropecuaria o turística, de acuerdo con el potencial de la región.

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Minería

Tiene WIM Distrito Zacatecas nueva presidenta

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Zacatecas, Zacatecas, 03 de octubre, 2022.- Mujeres Women in Mining (WIM) México, Distrito Zacatecas llevó a cabo la toma de protesta de Jovana Reyna Del Río como nueva presidenta del Consejo Directivo 2022-2025.

Ana María Gonzalez Herrera, presidenta nacional de WIM felicitó al nuevo consejo directivo y reconoció la labor de Tania Carrillo Mares en la administración anterior, en evento realizado el sábado pasado.

González Herrera resaltó la empatía y compromiso que tuvo Carrillo como sello distintivo con las mujeres de la industria minera zacatecana.

Mujeres WIM México es una organización no gubernamental que tiene la finalidad de impulsar iniciativas que promuevan la equidad de oportunidades y condiciones laborales de las mujeres en la industria minera de México.

Asimismo, integra una visión incluyente y enfocada a difundir las buenas prácticas y la imagen de la minería como un sector estratégico para el desarrollo económico que contribuye positivamente desde las comunidades alejadas y el progreso de sus familias, hasta el país mismo.

Esta acción fortalece la presencia  de las mujeres en la industria minero-metalúrgica que cada año incrementa y ya existen mujeres en todos los niveles laborales de la minería mexicana que hata el momento tienemás de 60 mil mujeres colaborando en el sector, informó la Cámara Minera de México.

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Minería

Concretan empresas 300 citas de negocios, en Primer Encuentro de Mineros y Proveedores

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Ciudad de México, 30 de septiembre, 2022.- El Primer Encuentro de Mineros y Proveedores organizado por la Cámara Minera de Panamá (Camipa) se llevó a cabo este mes con el éxito de más de 300 citas de negocios concretadas.

La Camipa anunció hoy mediante sus redes sociales que en el evento las empresas proveedoras de bienes y servicios conocieron de primera mano las particularidades de los sistemas de adquisición de las mineras.

La Cámara de Panamá fue creada 1990 con el objetivo de promover la minería con aportes al desarrollo sostenible en las dimensiones sociales, ambientales y económicas, agrupando a empresas y provedores del sector minero.

De acuerdo con información de la Camipa, el encuentro tiene como objetivo dar oportunidad a las empresas que son parte de la cámara y los miembros no afiliados de reunirse para adquirir y vender bienes y servicios de calidad.

El evento fue patrocinado por First Quantum Minerals LTD Cobre Panamá; auspiciado por Celesia la energía que quieres, Argos, Epiroc, Orla y aistieron Energold Group, Coletanche, CoreTech, Maxillantas, Orica, Grupo PCR, Grupo Nova S. A. soluciones en acero estructural, Banco Lafise soluciones sin fronteras, Belzona, entre otras.

Asimismo, instó al sector minero a estar presente en el siguiente encuentro que se llevará a cabo el próximo año.

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