Ciudad de México, 21 de octubre, 2025. — En el marco de México Tech Week, se celebró la primera edición de FemTech México Cumbre 2025, un encuentro pionero que reunió a la comunidad científica, empresarial y tecnológica en torno a un propósito común: construir una salud más justa, inclusiva y basada en evidencia.
El evento, realizado en la Torre BBVA Spark, superó todas las expectativas de participación y se posiciona como uno de los encuentros más relevantes de América Latina en innovación con perspectiva de género.
Hubo más de 600 registros y contó con un aforo de 170 líderes del ecosistema de salud, tecnología, inversión y políticas públicas. A lo largo de la jornada, se abordaron los retos y oportunidades para cerrar las brechas de género en la investigación, la medicina y la economía del bienestar, desde una visión colaborativa y global.
Al respecto, la cofundadora de FemTech México, Mayra Hurtado, quien también lidera la startup Hormony, abrió con un mensaje importante: “Si solo tienes la mitad de la información, ¿cómo ayudas al 100% de la humanidad? Buscamos representar a toda la población, generar conocimiento desde la diversidad y crear soluciones de vida reales para todas y todos”.
La jornada inició con la conferencia magistral de Brittany Barreto, CEO de FemHealth Insights y autora de Unlocking Women’s Health, quien explicó cómo los sesgos históricos en la investigación médica han afectado la calidad de la atención sanitaria en todo el mundo.
Destacó la urgencia de construir investigación y políticas de salud que respondan a las realidades biológicas y sociales de América Latina: “Sin investigación local, generaciones enteras de mujeres quedan mal representadas en los datos —y lo que no aparece en los datos, no existe en la atención médica ni en la innovación…”.
Advirtió que incluso condiciones comunes, como la menopausia, presentan diferencias sustanciales: las mujeres latinas suelen experimentarla varios años antes que las europeas o estadounidenses, y factores ambientales como el clima cálido pueden ocultar síntomas, provocando subdiagnóstico y tratamientos inadecuados. “La ciencia debe reconocer que cada región tiene su propia biología, cultura y entorno, y solo con datos diversos podremos diseñar soluciones reales”, dijo.
Daniela Pacheco, Managing Partner de New Ventures Capital y directora de Empodera360, destacó que las mujeres toman el 80% de las decisiones de salud en sus comunidades y representan el 75% del personal médico, pero solo el 4% ocupa posiciones de liderazgo.
“Cerrar la brecha de salud femenina puede liberar un potencial de un billón de dólares anuales. Invertir en salud de las mujeres no es filantropía, es visión de futuro”, y advirtió que América Latina vive un momento difícil: enfrenta una muerte materna cada veinte horas y una tasa de cáncer cervicouterino tres veces mayor que en Norteamérica.
El panel “De la investigación al impacto”, moderado por Mayra Hurtado, reunió a Rebeca Pérez Cabeza de Vaca (UNAM), Maritsa Olivares (Centro Médico ABC), Rogelio Marín (consultor en emprendimientos científicos), Lorena Ostos (Plenna) y Christian Aguirre (Dalus Capital). La conversación enfatizó la necesidad de conectar academia, industria, inversión y políticas públicas para transformar la ciencia en soluciones tangibles.
Pérez resaltó que México necesita plataformas nacionales de datos abiertos con información desagregada por sexo y edad; Maritsa Olivares defendió la colaboración entre hospitales, aseguradoras y startups como condición para innovar desde la experiencia del paciente.
De su lado, Rogelio Marín planteó crear marcos sólidos de transferencia tecnológica, y Lorena Ostos subrayó la importancia de educar al mercado e invertir en modelos híbridos que combinen atención digital y presencial. Finalmente, Christian Aguirre cerró con una reflexión que marcó el tono de la jornada: “Invertir en innovación con enfoque de género no es filantropía, es una estrategia inteligente de desarrollo”.
Durante la Cumbre se entregaron los Premios FemTech México, que reconocieron el liderazgo y la innovación en tres categorías: Gabriela Rojas (Liderazgo en Comunicación – Voz FemTech México), Daniela Pacheco (Liderazgo en Inversión – FemTech México), e Ingrid Álvarez (Liderazgo en Mentoría – Mentor FemTech México).
Otro de los momentos más destacados fue la presentación de la exhibición “The Gender Health Gap”, una experiencia inmersiva que combina arte, ciencia y tecnología para reflexionar sobre la brecha de género en la investigación y su impacto en la vida cotidiana. La muestra, que viajará próximamente a ciudades como Japón y Singapur, expone el papel de las startups que están transformando la salud desde la innovación, entre ellas Hormony, Sin Reglas, Maura, Doctorina y Fertilidad Integral.
La Cumbre reunió representantes de más de 10 países, incluyendo México, Estados Unidos, Reino Unido, Singapur, Hong Kong, Chile, Colombia, Argentina, Paraguay, Italia, Japón y España. FemTech México™ forma parte de la red global FemTech Across Borders, que integra a 36 organizaciones en más de 70 países, impulsando la colaboración internacional en salud, ciencia e innovación con perspectiva de género.
Mayra Hurtado anunció que FemTech México fue aceptada como miembro de la Equity 2030 Alliance, una alianza global impulsada por UNFPA, ONU y socios internacionales que promueven la innovación, la inversión y la colaboración multisectorial para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
“La innovación en salud con enfoque de género no es un lujo, es una necesidad urgente. La salud no debe ser privilegio de unos cuantos, sino que debe ser un derecho compartido, sin importar si se nace en la Ciudad de México, en una comunidad rural o en cualquier parte del mundo”, afirmó Hurtado al clausurar la jornada.
Próximas ediciones y expansión del movimiento
Como parte de su crecimiento, FemTech México anunció la serie FemTech Connecta 2025–2026, que llevará nuevas ediciones a Chihuahua, Tijuana, Nuevo León, Sonora y Aguascalientes. La convocatoria para integrarse a la red nacional permanece abierta a través del sitio www.femtech.mx
La primera Cumbre, organizada por FemTech México en colaboración con BBVA Spark, Amplifica Capital, New Ventures Capital, Dalus Capital, Impact Ventures PSM, Rindani Capital, Artiflex Angels, Ilum, Alfa Indigo, Ola Media, Equilibra y WLS Altamirano World Law Studio, marca el inicio de una nueva etapa para México en el mapa global de la innovación en salud con perspectiva de género.
Ciudad de México, 3 de junio de 2026- IPADE Business School inauguró oficialmente su sede Santa Fe y dio inicio al programa de Dirección D-1, enfocado en el desarrollo del talento directivo que demandan las empresas en México. Las organizaciones enfrentan presiones simultáneas derivadas de la volatilidad económica, la incertidumbre geopolítica y la transformación del trabajo por la inteligencia artificial.
La apertura responde a un contexto donde el liderazgo corporativo se ha convertido en una de las principales preocupaciones a nivel global. De acuerdo con McKinsey, las empresas requieren directivos que integren criterio estratégico, capacidad de adaptación y liderazgo de equipos para sostener organizaciones en escenarios de alta incertidumbre.
La nueva sede de IPADE en Santa Fe busca responder a ese entorno. Ubicada en uno de los corredores corporativos y financieros más relevantes del país, la sede acercará programas de perfeccionamiento directivo a líderes que hoy enfrentan decisiones cada vez más complejas. La primera generación de la sede cuenta con participantes de 16 sectores distintos, entre los que destacan: Alimentos y bebidas, banca y finanzas, bienes inmobiliarios, construcción, entre otros.
“Las empresas necesitan hoy directivos con capacidad de análisis y criterio para tomar decisiones en entornos de incertidumbre, presión y transformación tecnológica. Los programas de perfeccionamiento de IPADE, como el D-1, buscan acompañar esa formación directiva y fortalecer organizaciones con mayor capacidad de adaptación”, señaló Antonio Casanueva, director de Educación Ejecutiva y profesor de IPADE.
El Programa de Dirección D-1 está orientado a directores funcionales, emprendedores y gerentes generales que buscan fortalecer criterio directivo y capacidades de liderazgo en contextos de alta exigencia.
El modelo formativo de IPADE se basa en el Método del Caso, metodología basada en el análisis de situaciones reales y en el contraste de perspectivas entre participantes. A esto se suman espacios de convivencia y networking que permiten compartir experiencias entre empresarios de distintos sectores.
A nivel internacional, IPADE mantiene convenios con más de 100 instituciones y forma parte del reducido grupo de escuelas con Triple Corona, al contar con las acreditaciones de Association to Advance Collegiate Schools of Business (AACSB), Association of MBAs (AMBA) y European Foundation for Management Development (EFMD), reconocimiento que poseen menos del 1% de las escuelas de negocios del mundo.
Con la inauguración de D-1 Santa Fe, IPADE refuerza su apuesta por desarrollar líderes capaces de conducir organizaciones en un entorno donde el talento humano, la adaptabilidad y la capacidad de decisión se han convertido en factores críticos de competitividad para las empresas del siglo XXI.
Nezahualcóyotl, Edo. Méx., 3 de junio de 2026.- La creatividad y el talento y de estudiantes de la licenciatura en Comunicación y Periodismo de la Facultad de Estudios Superiores (FES) Aragón de la UNAM quedaron de manifiesto durante la Décimo Segunda Expo Libros, en la que fueron presentadas 40 obras entre novelas, cuentos, poesía, narraciones infantiles, fotografía y una biografía dedicada al profesor Mario Monroy, académico con 35 años de trayectoria en la institución.
Durante la inauguración, el jefe de la División de Ciencias Sociales, Daniel Edgar Muñoz Torres, destacó la consolidación de este proyecto académico y editorial que, a lo largo de doce años, ha permitido a los estudiantes materializar sus ideas en publicaciones impresas.
Este es un trabajo que se ha construido durante 12 años y que mejora en cada edición. Los resultados son cada vez mejores y hoy podemos mostrar productos terminados que reflejan el esfuerzo, la creatividad y la formación de nuestros estudiantes de Comunicación y Periodismo, expresó.
Asimismo, señaló que la Expo Libros representa una oportunidad para que los alumnos experimenten el proceso editorial completo y vean concretado su trabajo en obras físicas, fortaleciendo así su formación profesional.
Muñoz Torres reconoció también la labor de las coordinadoras del evento, las profesoras Silvia Verónica Rivera y Celia Cándida Rodríguez, cuyo trabajo ha sido fundamental para consolidar este espacio de difusión cultural y académica, así como del jefe y el secretario de la carrera, Edgar Lara y Leonardo Velasco, respectivamente.
Uno de los momentos más significativos fue la presentación de la biografía del profesor Mario Monroy, quien cuenta con 35 años de trayectoria docente formando generaciones de comunicadores y periodistas.
Al dirigirse a los asistentes, el académico reflexionó sobre la importancia del aprendizaje permanente en la vida profesional. “La universidad es el principio de la enseñanza, pero la verdadera sabiduría se adquiere durante la vida. Ser un profesionista implica siempre estar aprendiendo”, afirmó.
Como parte de las actividades de la Expo Libros, el historiador, teólogo, escritor y editor, Camilo Ayala Ochoa, impartió la conferencia “Mundo, Inteligencia Artificial y Copyright”, en la que analizó los desafíos que plantea el uso de las nuevas tecnologías para la creación de contenidos, la propiedad intelectual y los derechos de autor.
La jornada cultural también contó con la participación del tenor Mauro Calderón, quien ofreció parte de su repertorio musical ante estudiantes, profesores y visitantes, mientras que la profesora Karina Peralta destacó que la Expo ha transitado de ser una exposición de obras literarias a una exposición artística y de reflexión.