Ciudad de M\u00e9xico, 26 de enero, 2022.- RX (antes Reed Exhibitions), l\u00edder en
la construcci\u00f3n de negocios para individuos, comunidades y organizaciones, recibi\u00f3 el
distintivo como Top Employer 2022 en M\u00e9xico, resultado de una notable dedicaci\u00f3n por desarrollar mejoras en el \u00e1mbito laboral a trav\u00e9s de gestiones de excelencia en recursos humanos, la certificaci\u00f3n representa un mecanismo de confianza para la existencia de espacios de desarrollo profesional.
\u201cEstoy muy orgulloso de nuestro equipo en M\u00e9xico. Los \u00faltimos a\u00f1os han sido retadores, pero nuestra gente siempre est\u00e1 dispuesta a sorprendernos gratamente, hemos logrado mantenernos vigentes en la industria y acercarnos a nuestros clientes. Gracias a su trabajo, compromiso y excepcional dedicaci\u00f3n logramos esta certificaci\u00f3n\u201d coment\u00f3 Claudio Della Nina, Manager director de RX LATAM.
Para obtener la certificaci\u00f3n como Top Employers, la compa\u00f1\u00eda ha superado un riguroso proceso anal\u00edtico en el que se eval\u00faan y auditan 6 rubros en recursos humanos que constan de 20 temas, tales como: estrategia de personas, entorno laboral, adquisici\u00f3n de talento, aprendizaje, bienestar y diversidad e inclusi\u00f3n, entre otros.<\/p>\n\n\n\n
Con un panorama mundial transformado, ocasionado por la pandemia vigente, los h\u00e1bitos de las personas cambiaron dr\u00e1sticamente en todos los sentidos. Para RX M\u00e9xico, esta situaci\u00f3n representa un universo de oportunidades dentro del entorno digital, donde se han enfocado en convertir los puntos de contacto ocasionales en conexiones continuas para sus comunidades, aprovechando su experiencia en an\u00e1lisis de informaci\u00f3n y datos para mantener conectadas a sus audiencias.
\u201cEsta certificaci\u00f3n es un gran logro de nuestra gente, trabajamos duro por reinventarnos ante las nuevas circunstancias y seguir ofreciendo soluciones de negocio viables a nuestros clientes, a la par que mejoramos nuestras pr\u00e1cticas de capital humano y logramos los est\u00e1ndares internacionales para certificarnos\u201d, asever\u00f3, Sara Guzm\u00e1n, Gerente de Capital Humano de RX M\u00e9xico.
Generar espacios de trabajo que ayuden a los colaboradores a sentirse con un prop\u00f3sito dentro de la empresa, pero al mismo tiempo se diviertan y alcancen sus propias metas es un objetivo primordial de RX a nivel global, donde alienta a todas sus oficinas a trabajar como un equipo bajo su c\u00f3digo de cultura NIMBLE (Networked, Inclusive, Magical, Brave, Love of learning, Entrepreneurial). Para la oficina en M\u00e9xico este objetivo es importante y remarcable, pues los esfuerzos de consolidar estrategias de recursos humanos le han dado a la marca la confianza para seguir fomentando entornos de aprendizaje y superaci\u00f3n personal.<\/p>\n\n\n\n
\u201cLas empresas certificadas como Top Employers han comprendido que sus colaboradores son los ejes fundamentales para su consolidaci\u00f3n de cada divisi\u00f3n de negocios. Incluso se estima que este sello refleja los m\u00e1s altos est\u00e1ndares en materia de gesti\u00f3n de equipos y personas, por lo cual el 70% de las empresas certificadas, se ha beneficiado al mejorar su habilidad para atraer talento mejor capacitado\u201d, asegur\u00f3 Gustavo Tavares, General Manager de Top Employers Institute para Latinoam\u00e9rica.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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