Ciudad de M\u00e9xico; mi\u00e9rcoles 23 de diciembre de 2021. Por lo menos 64% de las empresas mexicanas califica como \u201cmuy\u201d o \u201calgo\u201d dif\u00edcil el esfuerzo realizado para pagar los aguinaldos y dem\u00e1s prestaciones de fin de a\u00f1o a sus empleados. Ello, frente al 32% que indica lo contrario, es decir, que fue \u201cmuy\u201d o \u201calgo\u201d f\u00e1cil, y un 4% que acept\u00f3 que no cubri\u00f3 el pago de dichas prestaciones o lo hizo parcialmente.<\/p>\n\n\n\n
VESTIGA CONSULTORES, firma mexicana de consultor\u00eda en servicios de inteligencia de negocios, seguridad corporativa, investigaci\u00f3n y prospectiva, revel\u00f3 estos datos en su m\u00e1s reciente entrega del Monitoreo de Percepciones Empresariales.<\/p>\n\n\n\n
El estudio de VESTIGA identific\u00f3 un signo positivo de una probable mejora en la circunstancia econ\u00f3mica de las empresas. 52% indic\u00f3 que le fue \u201cmucho m\u00e1s\u201d o \u201calgo m\u00e1s\u201d f\u00e1cil cumplir este a\u00f1o con el aguinaldo y dem\u00e1s prestaciones decembrinas a sus empleados en comparaci\u00f3n a 2020.<\/p>\n\n\n\n
S\u00f3lo 23% se\u00f1al\u00f3 que le fue \u201calgo m\u00e1s\u201d o \u201cmucho m\u00e1s\u201d dif\u00edcil el pago de esas prestaciones ahora que en comparaci\u00f3n al a\u00f1o pasado; y 25% dijo que les represent\u00f3 el mismo esfuerzo este 2021 que el a\u00f1o anterior.<\/p>\n\n\n\n
Otro dato positivo identificado en este nuevo monitoreo de VESTIGA es un claro optimismo por el desempe\u00f1o que puedan tener las empresas el pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n
65% se\u00f1al\u00f3 que espera en diciembre de 2022 experimentar \u201cmucho\u201d o \u201calgo\u201d de mayor facilidad que este a\u00f1o para cumplir con el aguinaldo y dem\u00e1s prestaciones decembrinas a sus empleados, en comparaci\u00f3n con s\u00f3lo 17% que espera tener \u201calgo\u201d o \u201cmucho m\u00e1s\u201d dificultad el 2022 para cubrir esas obligaciones. Para el 18%, el pr\u00f3ximo a\u00f1o ser\u00e1 igual el esfuerzo que el actual.<\/p>\n\n\n\n
Otro indicio que el monitoreo de VESTIGA encontr\u00f3 y que pudiera parecer fr\u00edvolo pero que ilustra no s\u00f3lo que se han ido retomando los h\u00e1bitos de convivencia, sino que en ese aspecto cierra mejor este a\u00f1o para las empresas, es que 55% de ellas indicaron haber tenido fiesta con asistencia de empleados este a\u00f1o en comparaci\u00f3n con lo sucedido en 2020, frente a s\u00f3lo 25% que dijeron no tener fiesta este a\u00f1o ni el pasado.<\/p>\n\n\n\n
La empresa se\u00f1al\u00f3 que para la muestra se realiz\u00f3 una encuesta telef\u00f3nica con accionistas principales y directores generales de 902 empresas en M\u00e9xico (peque\u00f1as, medianas y grandes).<\/p>\n\n\n\n
El marco muestral para la selecci\u00f3n de esta muestra fue el Directorio Estad\u00edstico Nacional de Unidades Econ\u00f3micas (DENUE) del INEGI con datos actualizados al a\u00f1o 2020. Las entrevistas se aplicaron v\u00eda telef\u00f3nica con un cuestionario con variables precodificadas. El margen de error m\u00ednimo para la estimaci\u00f3n resultante es de +\/- 4.10% y considerando un nivel de confianza de 95.0%. El levantamiento se realiz\u00f3 entre el 29 de noviembre y el 17 de diciembre de 2021.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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