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Minería

Celebran familias de mineros en Zacazonapan el Zacafest

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Por Rubí Aguilar, enviada

Zacazonapan, Estado de México, 12 de julio, 2022.- A la orilla del estrecho río de las nueces que baja de la Presa de San Andrés, en el caluroso Zacazonapan, al interior del Auditorio Municipal Lic. Benito Juárez García, decenas de niños festejaron el ZacaFest.

La festividad inició al son de pequeñas palmas y porras motivadas por el payaso “Panchito” y dirigidas al Comité Local de la sección 219 del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros Metalúrgicos Frente.

Zacazonapan tiene a su alrededor lugares con vegetación variada como: Peñas – Las Guacamayas, La Peña Colorada, El Fraile, La Presa de San Andrés, Cerro Pelón y el Cerro Sombrero.

La minería es en la zona la principal fuente de empleo, seguida de la agricultura, la ganadería y el comercio.

La región se volvió pueblo minero desde 1994 cuando inició operaciones la mina “Tizapa”, a cargo de Industrias Peñoles, desde entonces y hasta la fecha, en esta unidad de trabajo conviven personas de localidades aledañas: Luvianos, Santo Tomás de los Plátanos,  Temascaltepec, San Martín Otzoloapan, de otras regiones del país, entre ellas, Guanajuato, Zacatecas, Chihuahua, Sonora, Torreón y Ciudad de México.

Emanuel Jesús Arroyo Rebollar es el Secretario General del Comité Local y oriundo de la zona, presentó a los integrantes del comité y dio la bienvenida a los niños y a los padres de familia. “El principal motivo del evento es estar con los niños, acercarles la minería para que tengan conocimiento de lo que hacen sus papás cuando van a trabajar, enseñarles las ventajas del  sindicato en la comunidad y lo importante de la minería en el día a día”  dijo.

Clemente tiene 30 años, fue el primer papá que pasó con “Panchito” y participó en una simulación de box con e payaso, que culminó en un beso que no se animaron a dar para después lucir sus mejores pasos al ritmo de Scooby Doo Pa Pa.

Los gritos de emoción de los chicos colmaron el auditorio entre “corretizas” para alcanzar lugar en el juego de “las sillas” y llevarse un premio; otros contestaron nombres de películas y programas de televisión propios de sus edades,  al concurso “adivina qué es esto”.

Afuera, en la entrada al auditorio, se establecieron dos juegos inflables que bailaban al rebote de los brincos de niños y niñas, poco a poco iban llegando más personas entre integrantes de familias, trabajadores de Tizapa y algunos chicos de la primaria de la localidad que acudieron al evento que el “Frente” había preparado para ellos.

De pronto, hubo momentos de calma cuando los niños disfrutaron de las películas “Sing 2″ ¡Ven y canta de nuevo!” y “La Familia Mitchell vs. Las Máquinas” sus ojos casi sin parpadear  ante la gran pantalla led, demostraban la atención prestada a las animaciones. Algunos tomaban agua en botellas con el logotipo de México Minero.org, que fue el responsable de llevar a este lugar el Cine Móvil que disfrutaron las familias.

Ante los 26 grados centígrados de un sol veraniego que quemaba, y con la amenaza de lluvia en la región, el auditorio era un espacio agradable, reparador y seguro.

Poco a poco, el evento siguió su curso, en el que trabajadores sindicalizados de mina “Tizapa” niños y habitantes de la zona, expresaron su aprecio por las actividades que organiza el sindicato y reconocieron el apoyo que brinda a la comunidad.

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Peñoles promueve el autocuidado y refuerza capacitación de su personal

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Torreón, Coahuila, 27 de abril de 2026.– La seguridad y la salud son pilares fundamentales que guían cada operación de Industrias Peñoles, donde lo más importante son las personas, por lo cual se fomenta una cultura de prevención que se refuerza a través de capacitación constante.

La filosofía de seguridad se basa en el diseño, mantenimiento y operación segura de los procesos, enfocada en proteger la integridad del personal, compromiso que se fortalece con actividades adicionales como ferias y foros para compartir experiencias y mejores prácticas.

En lo que va de 2026 se llevó a cabo la treceava edición del Simposium de Seguridad con la participación de más de 1,200 colaboradores que compartieron una misma visión preventiva. También se realizó una Feria de Salud y Seguridad en las plantas metalúrgicas, extendiéndola a las minas ubicadas en Guerrero, Zacatecas, Estado de México, Durango y Sonora, para atender a todos los trabajadores y contratistas.

La empresa mantiene un monitoreo médico constante, con evaluaciones periódicas y programas orientados a prevenir enfermedades ocupacionales. Tan solo en sus operaciones de Torreón, anualmente se aplican alrededor de 2,500 exámenes médicos, más otra cantidad similar en vigilancia ocupacional y chequeos específicos para el personal femenino y administrativo.

La capacitación continua, que suma miles de horas al año, permite que el personal cuente con las herramientas necesarias para identificar riesgos, tomar decisiones informadas y actuar de manera segura en todo momento. Los cursos y talleres incluyen lo establecido en la NOM-035, capacitación de brigadas de emergencia y primeros auxilios.

Este enfoque integral se complementa con programas que promueven estilos de vida saludables, como acompañamiento nutricional, planes de actividad física y apoyo psicológico, contribuyendo al bienestar más allá del entorno laboral y fortaleciendo la calidad de vida de los colaboradores. Para que el personal se mantenga activo se proporciona la infraestructura necesaria donde puedan desarrollarse torneos y actividades deportivas.

En el marco del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, Peñoles refrenda su compromiso con la cultura de cuidado de su gente, a quienes atiende todos los días como su activo más valioso.

El Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, celebrado anualmente el 28 de abril, fue establecido por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) con el objetivo de promover la prevención de accidentes y enfermedades laborales a nivel global.

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ArcelorMittal acerca al DIF Capullos al Clásico en el BBVA

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Guadalupe, NL., 27 de abril de 2026.– Como parte de sus acciones de responsabilidad social, ArcelorMittal México acercó a 100 integrantes del DIF Capullos Guadalupe a una experiencia deportiva, al invitarlos al Clásico femenil entre Rayadas y Tigres en el Estadio BBVA, recinto emblemático que incorporó acero de la compañía en su construcción.

Del total de asistentes, 75 niñas, niños y adolescentes acudieron acompañados por 25 integrantes del personal de la institución.

La iniciativa contempló acompañamiento y acceso a un área designada dentro del estadio, además de alimentos para los asistentes, quienes vivieron el ambiente del partido con entusiasmo. El grupo contó en todo momento con supervisión para garantizar una experiencia segura e integral durante el encuentro.

Josué Bravo Cruz, coordinador de Actividades y Esparcimiento en DIF Capullos, comentó a ReportAcero: “Estamos muy agradecidos con la empresa ArcelorMittal por la invitación que le hicieron al DIF Capullos de venir al estadio BBVA”.

Destacó que los asistentes, de entre 10 y 17 años, disfrutaron de una experiencia cercana y organizada: “Fue un evento muy ameno; desde que llegamos nos dieron la bienvenida, nos acompañaron a nuestros lugares y nos proporcionaron alimentos, además de una mochila de la acerera como recuerdo. Es un momento que guardarán en su memoria.”

Explicó que, además del personal docente, participaron entrenadores de fútbol e integrantes de los equipos del DIF Capullos, lo que permitió reforzar el valor formativo del evento. “Esto los motiva a ver el esfuerzo y la disciplina que implica el deporte profesional, y cómo las atletas dejan todo en la cancha.”

Finalmente, reiteró el agradecimiento: “Los chicos lo están disfrutando mucho; les encanta; actividades como esta forman parte del sano esparcimiento, que es uno de sus derechos.”

El DIF Capullos en Guadalupe, Nuevo León, brinda protección, alojamiento y asistencia integral a niñas, niños y adolescentes en situación de maltrato, abandono o vulnerabilidad. Actualmente atiende a alrededor de 300 menores, incluyendo a madres adolescentes, con instalaciones diseñadas para su desarrollo.

ArcelorMittal México es una empresa socialmente responsable que busca contribuir al desarrollo económico y social de las comunidades donde opera. Por ello, la inversión comunitaria es un eje clave en su estrategia de largo plazo y en la generación de procesos sustentables a favor del bienestar común.

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Localizan sin vida al cuarto y último trabajador en mina Santa Fe

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El Rosario, Sinaloa, 27 de abril de 2026.- El Gobierno de México informó el hallazgo del cuarto y último trabajador fallecido tras el accidente ocurrido en la mina Santa Fe, en El Rosario, Sinaloa, el pasado 25 de marzo.

A través de un comunicado conjunto, la Secretaría de la Defensa Nacional, Secretaría de Marina, Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana, Coordinación Nacional de Protección Civil (CNPC), Comisión Federal de Electricidad (CFE) y el Gobierno de Sinaloa confirmaron que, después de 33 días de labores ininterrumpidas (783 horas), se logró ubicar a Leandro Isidro Beltrán Reséndiz, de 54 años, originario de Zimapán, Hidalgo.

En el operativo participaron 389 elementos de las instituciones federales, estatales y trabajadores de la propia mina, quienes mantuvieron acciones continuas de búsqueda y rescate. La Fiscalía General del Estado de Sinaloa fue notificada para iniciar los protocolos de recuperación, en coordinación con equipos especializados y peritos forenses.

La CNPC, encabezada por Laura Velázquez Alzúa, supervisó las operaciones y destacó la coordinación interinstitucional que permitió concluir la fase de búsqueda. El comunicado reafirma el compromiso del Gobierno de México de brindar apoyo integral a la familia del trabajador y de garantizar que el proceso se lleve a cabo conforme a los procedimientos técnicos y legales.

Con este hallazgo concluye la etapa de localización de víctimas en la mina Santa Fe, subrayando el esfuerzo conjunto de las autoridades y la solidaridad con las familias afectadas.

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